离职、裁员、欠薪，“全民VC”时代落幕

“就连红杉都要裁员了，长尾投资基金今年可能形势更加不容乐观了。”在听到红杉裁员这一消息的时候，一位投资人感慨道。

近日，路透社报道红杉资本中国基金裁员的消息引起轩然大波，报道称红杉资本中国基金将至多裁减20%的员工，涉及红杉科技与媒体、医疗保健、消费者和工业技术团队，包括一位合伙人、一位董事总经理、几位副总裁在内的投资人士会离开公司。

如果放在往年，人们看到这条消息的第一反应可能是质疑——国内风投行业Top1还养不起几个投资人吗?

但是在资本寒冬的环境下，这条消息似乎已显得不那么意外，“就连腾讯、阿里这样的企业都大规模的砍HC(headcount，预计招聘员工数)，红杉裁员也并不突兀。”

虽然对于上述报道，红杉方面很快表示，裁员报道为无稽之谈，恶意诽谤，并表示过去一年，红杉中国投资团队招聘了13位新员工，员工总数略微上升。

自2018年以来，中国风投行业正在进入一个前所未有的艰难时刻。在移动互联网红利将尽、资金管控加强等局面下，此前的一些顶级投资项目也迎来了泡沫破裂的结局，撕下了明星创业项目的光环，例如以ofo为代表的共享单车等。

而以小米和美团为代表的独角兽也让投资人大失所望，小米上市前最初的内部估值为2000亿美元，而在2018年7月上市时这一估值已经滑落至 543 亿美元，这已经不是腰斩的概念，而是砍到了脖子。

对于小米来说，公开招股仅仅获得10倍超额认购率并不是这一级别独角兽应有的表现。就在一年之前，体量远不如小米的平安好医生和阅文集团分别获得了650倍和620倍超募。

虽然雷军在全员公开信中表示，小米最早期的 VC回报高达 866 倍，但是对投资人而言原本这一数字可以达到3000倍。

还有更多的企业连IPO的机会也得不到。以A股为例，根据德勤的数据，2018年全年，新股发行速度大幅度减缓，发行数量大幅下降，融资总额也因此下降，2018年仅有106只新股，融资总额1402亿元人民币，同比分别下降了76%和39%。

而在港股也出现了IPO堰塞湖现象，比特大陆、凡普金科等各行业里的独角兽遇到IPO受阻，上市申请失效。

在退出难、募资难的情况下，顶级的风投机构出现人员动荡的蛛丝马迹都会勾起人们对于风投行业发展的担忧。

“消费王”败走红杉

虽然红杉方面否认裁员的消息，但是其人员变动却并非空穴来凤。对照路透社的报道，外界迅速将离开的合伙人锁定为红杉资本中国基金负责大消费领域投资的合伙人王岑。

早在4月下旬就有消息称，王岑已经从红杉离职。而《第一财经》报道称，王岑在离开时同时带走团队几位VP级员工。

在互联网上，不少关于王岑的介绍都提到了，他在消费领域方面的积累深厚，早在加入红杉之前就已经赢得了“消费王”、“连锁王”的称号，号称中国消费VC第一人。

然而事实证明，“消费王”遇上创投行业排名第一的红杉资本也没有迸发出更炫目的火花。在介绍道王岑过往的投资项目时，一般都会提到的是周黑鸭、慈铭体检、伊美尔医疗美容连锁、曼卡龙珠宝连锁、福奈特洗衣连锁等。

但其中周黑鸭、慈铭体检等是王岑此前在天图资本时已经投资，其余的则多数在王岑加入红杉的早期完成。

“对于一般投资人来说，能投出周黑鸭这样的项目确实值得夸耀，但是红杉不是一般的机构”。某机构投资人认为，对于红杉而言，由于投出的成功项目太多，对投资人的成功标准自然也不一样。

据不完全统计，王岑在红杉期间投出项目的有韩后化妆品、休闲食品溜溜梅、好彩头食品、云米、觅食、一米鲜、Activation、猎上O2O等。

除了2018年9月红杉资本中国基金以IPO方式退出云米，账面回报为2.73倍外。韩后化妆品多年冲击IPO未果，2018年又传出了被华仁药业拟收购的消息。同时，韩后业绩堪忧，其创始人王国安曾承认2018年是韩后增长最慢的一年，是创业以来第一年销售业绩负增长。并且2019年下滑趋势仍未见刹车态势。

甚至有人认为，对于红杉而言，错过了2018年大火的瑞幸咖啡、OYO酒店是投资人的一种重大的失误。但也有观点认为，“瑞幸咖啡这种项目投不投都是对的”，毕竟投资是看长期的业绩。

在投资的风格上，王岑是一个有耐心而且愿意重金下注的人，更愿意作为一个主导投资而不是跟随者。他认为跟投一般占的比例小，没有话语权，“企业不会太把你当回事，我不喜欢那种被别人淡漠的感觉，不喜欢服软，我希望别人重视我。”

除了要主导投资之外，王岑另外一个风格是不愿意遍地撒网，而是希望三年就打一枪，一枪打出个50亿。

但是这并不是红杉的风格，“红杉中国想要的是大而美。如果类比互联网公司，他们只做一条产品线，可以做到无比精致。而红杉拥有多个产品线，我们通过协同来增加胜率。”在接受《财经》的专访时沈南鹏表示，“红杉是Work for创业者，而不是control(控制)。”

在红杉中后期，王岑经常在外参加各种会议或者节目，比如一些创业类的选秀节目，经常出席各类创投会议并演讲，也经常向媒体讲述他的投资理念与方法论。

但是沈南鹏并不是一个喜欢频繁在媒体上露面的人，红杉的合伙人、副总裁在媒体上也非常低调，甚至难以搜索到一张照片。

王岑离开的同时，他所关注的消费领域的投资也变得越来越难。投中信息近期发布的2019年Q1中国消费服务行业市场数据报告显示，2019年第一季度消费服务行业融资数量共144起，同比2018年一季度减少了43.08%。

一位投资人表示，红杉150个人的团队是个很大的团队，自己所在机构总共只有20多个人，“发现没有那么多活可干，有点淘汰也很正常。”

离开风投圈

和互联网企业动辄几百上千人的裁员不同，风投圈的人员流动离普通大众更远，也更加隐秘。

今年3月，王洋从前东家离开，但这不是他本意，真实的原因是被裁掉了。他的前东家是一家VC机构，主要投资区块链领域。

2018年是区块链行业从烈火烹油到跌入谷底的一年，趁着区块链行业的热潮，王洋所在的机构大笔杀入市场，投了20个项目，总投资金额超过5亿元。投资的范围从区块链媒体到交易所到发币方都有。

王洋表示随着市场变冷，这些投资不但没有增值，反而被投企业陆续陷入了困境，“投的一家区块链媒体从原来二三十人的团队变成了三个人，还有家交易所App已经半年没有更新了。”

王洋发现自2019年以来，公司基本上就没有再投资了，虽然对外声称依然投资了三个项目，但是投资金额都是保密状态，王洋猜测其实这些投资并没有实际出资，只是卖个人情挂名而已。

一方面市场不景气，投资得不到收益，另一方面，也没有资金可投资了，于是高薪养着的投资人就成为了累赘。3月份，王洋收到人事劝退通知，至于赔偿则是一分没有。

实际上除了他之外，一起被辞退的还有其他四个人，一样都没有拿到赔偿，“人事说公司没钱了，随便你们起诉。”

（编辑：常州站长网）

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